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2017年6月18日，我院在保健楼六楼多功能会议室举办全院中层干部能力提升大型培训活动。培训班邀请了国家注册高级医院管理培训专家谢彦彬老师来院授课。许汉标院长及其它院领导、职能部门主任、临床医技科室主任及护士长近70余人参加了本次培训。
许汉标院长在开班仪式上做了重要讲话。他指出，医院今年通过竞争上岗新任命了一批中层干部，这批中层干部是医院管理的骨干力量，他们的能力素质和管理水平直接影响着医院的发展步伐。在上岗后的工作表现中暴露出了中层干部队伍的一些问题，医院对此高度重视并准备针对性地开展中层干部管理能力培训。他强调，希望全体干部在培训过程中认真学习、学以致用，通过培训进一步统一思想，加强修养，提高管理能力、履职能力和执行力，为医院发展做出应有的贡献。
谢彦彬老师是医院运营与管理资深实战专家，号称“谢实战”。谢老师旁征博引，谈吐幽默，从医院中层角色的定位和认知入手，揭示了管理者应具备的基本能力和职业习惯，深入浅出地分析了中层干部个人素养成长和个人职业规划的要领，穿插相关案例及与在座的中层干部进行互动和交流，针对如何提高岗位认知、如何提高中层干部的履职能力进行了深入透彻地剖析讲解。谢老师在谈笑风生中把枯燥的医院管理知识讲的生动精彩，从多方面拓展了大家的思维，使参加培训的学员都感到受益匪浅。最后谢老师给大家留下了思考题和撰写心得体会的课后作业，促使大家在培训课后进一步深入思考，制定出行动计划。
本次培训引发了全体管理干部的思想共鸣，大家对中层干部的角色以及履行职责必备的素质、能力有了更深入、清晰的认知。大家纷纷表示通过这次培训深受启发，思想上受到洗礼，行动上得到指引，对于今后的工作开展帮助很大。本次培训达到了使广大中层干部进一步统一思想、端正态度、明确岗位角色、掌握工作技巧的目的，有利于进一步增强医院的核心竞争力，推动医院各项工作更快发展。【通讯员：廖猛】
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